Vårt arbete/Arbetsområden

Hållbarhet

Bokbranschens klimatpåverkan

Vi vill underlätta förlagens omställningsarbete. Därför är vi en del av Bokbranschens klimatinitiativ, som ska stödja hela bokbranschen i arbetet med att sänka klimatutsläppen. Förlag, bokhandel, internetbokhandel och strömningstjänster har gått ihop för att tillsammans som bransch både kartlägga utsläpp och sätta gemensamma mål på såväl kort som lång sikt. Bokbranschens klimatinitiativ är en plattform för samverkan, kunskapsdelning och inspiration, där vi lär av varandra och hjälps åt för att bli bättre.

Var tredje år mäter Bokbranschens klimatinitiativ branschens klimatavtryck. Den senaste rapporten kartlägger 2024, och släpptes i oktober 2025. Den visar att bokbranschen  fortsätter att minska sina klimatavtryck. Utsläppen från förlag, bokhandlare och strömningstjänster till cirka 30 000 ton CO₂e under 2024, en minskning med 17 procent jämfört med 2021. Utsläppen motsvarar mindre än en promille av Sveriges territoriella utsläpp.

Vägledningar för minskad klimatpåverkan

I maj 2024 lanserade Bokbranschens klimatinitiativ tre vägledningar som riktar sig till förlag, bokhandel, e-handel respektive strömningstjänster. Vägledningarna presenterar konkreta råd för att minska klimatpåverkan i sin verksamhet.

Läs mer om hur vägledningarna har tagits fram ->

Läs vägledningen för förlag ->

Mångfald

Vi vill hjälpa våra medlemmar att rekrytera bredare. Bred representation i förlagsbranschen är viktig av flera anledningar: för den enskilda individen, så att din bakgrund inte ska spela någon roll för ditt arbete; för att förlagen inte ska gå miste om talangfulla medarbetare; och för att utgivningen ska vara relevant. Förlagen vill såklart nå alla sorters läsare, och det blir förmodligen lättare att göra det om de som jobbar på förlagen inte har likadana erfarenheter.

Under 2019–2020 anordnade vi, tillsammans med organisationen Gärigheter, tre omgångar av mentorprogrammet Fler steg fram. Syftet var att ge unga vuxna, med en bakgrund som generellt inte representeras hos förlagen, en ingång till branschen. Programmet bestod av att adept och mentor träffades en gång i veckan, ofta på förlaget men även utanför arbetet. Utöver de träffarna anordnades föreläsningar och workshops, både för adepterna och för mentorerna, som på olika sätt behandlade frågor om representation i kulturbranschen. Centralt för projektet var att kunskapsöverföringen skulle vara ömsesidig och ge nya perspektiv till både adepterna och mentorerna.